印尼工作 KITAS

印尼 · 工作 KITAS

费用：外籍员工基金 DKP-TKA 每月 US$100 由雇主缴纳，不向个人收取；周期：KITAS 通常 6 或 12 个月，可续，最长 2 年；连续 ITAS 满 3 年可申 ITAP；门槛：印尼雇主 offer；须与岗位相关的学历/职业资质，无统一学位下限；18 岁以上为隐含条件

IMTA 已于 2018 年废止，RPTKA 批准即为工作许可依据，仍写“IMTA”的旧攻略已过时（但部分二手来源仍沿用 IMTA 表述，建卡时以 RPTKA 为准并注明）；KITAS 换雇主须重走全流程，不可直接转移；雇主须证明岗位无法由本地人填补，须有合法注册与人力合规记录；逾期滞留罚款每天 IDR 1,000,000（二手）。

办理路书

1. 印尼雇主向人力部申请外籍员工使用计划 RPTKA（含岗位、合同期、雇佣理由、候选人资料）
2. RPTKA 获批后雇主缴纳 DKP-TKA（每月 US$100，按许可时长预缴）
3. 雇主为员工申请 VITAS（有限居留签证）
4. 持 VITAS 入境后 7 天内向当地移民局登记（拍照、指纹），换发 ITAS/KITAS 电子卡
5. 凭 KITAS 合法开工（KITAS 仅限许可注明的雇主、岗位、地点）
6. KITAS 通常 6 或 12 个月，可续，最长 2 年
7. 连续持 ITAS 满 3 年可申请永久居留 ITAP/KITAP

官方口径

• RPTKA 为雇主向人力部申请的外籍员工使用计划
• DKP-TKA 每月 US$100 由雇主缴纳
• 流程为 RPTKA→VITAS→ITAS/KITAS
• KITAS 6/12 个月可续最长 2 年
• 连续 ITAS 3 年可申 ITAP
• 无国籍一刀切豁免

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